Eudonet publie son index 2021 de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.

La diversité et l’égalité professionnelle au cœur de notre raison d’être

Depuis plus de 20 ans, la diversité qui compose l’EudoTeam constitue notre force, notre créativité et a contribué à notre réussite collective. Développer notre diversité qu’elle soit sociale, culturelle, de genre, d’âge, de parcours nous tient à cœur. L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en fait partie.

Eudonet obtient 88 à l’Index de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes 2021

La loi « pour la liberté de choisir son avenir professionnel » ou loi « Avenir » voté en 2018 permet aux entreprises de se positionner sur le plan de l’égalité professionnelle. Après avoir invité les entreprises de plus de 250 salariés à publier leur index c’est aujourd’hui aux PME d’annoncer leurs résultats avant le 1er mars.

L’égalité professionnelle chez Eudonet en chiffres

88 Index 2021 Egalité Femmes / Hommes

22%

de femmes au comité de Direction

32%

de femmes managers

34%

de l'effectif sont des femmes

Témoignage : De FORMATRICE à CONSULTANTE FONCTIONNELLE, PAULINE évoque sa PRISE DE POSTE à son retour de congé maternité

« Formatrice au sein de la Direction Service Client, je souhaitais développer mes compétences sur les aspects fonctionnels. Ainsi, je me suis lancée dans le processus de la mobilité interne et ma candidature a été validée pour le poste de Consultante Fonctionnelle ouvert au sein de l'équipe projet sur le vertical Association Professionnelle. La prise de poste eu lieu à mon retour de congé maternité. J’ai pu retrouver avec plaisir mes collègues du service projet qui devenaient ma nouvelle équipe. Découvrir ce nouveau poste, ses nouveaux enjeux et défis, s’est fait dans les meilleures conditions. Soutenue par chacun, j’ai pu trouver mon rythme et mon style. L’esprit d’équipe, l’enthousiasme et l’entraide montrés par vos collègues vous fait avancer. Aujourd’hui travaillant sur des projets avec des clients variés aux besoins distincts me confirme que je suis ravie de cette mobilité. » Pauline H.